ГУБЕРНАТОР ПРИМОРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 августа 2000 г. N 552
О КРАЕВОМ МЕЖВЕДОМСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ
СОВЕТЕ ПО ПЕРЕПОДГОТОВКЕ И СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ
ВОЕННОСЛУЖАЩИХ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ КРАЯ
Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации
от 27 февраля 1999 г. N 232 "Об организации ежегодного мониторинга
социально - экономического и правового положения военнослужащих,
граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей"
постановляю:
1. Утвердить состав краевого межведомственного
координационного совета по переподготовке и социальной адаптации
военнослужащих при губернаторе края (приложение 1).
2. Утвердить Положение о краевом межведомственном
координационном совете по переподготовке и социальной адаптации
военнослужащих при губернаторе края (приложение 2).
3. Контроль за исполнением постановления возложить на вице -
губернатора края Краснова Е. Г.
И. о. губернатора края
К.Б.ТОЛСТОШЕИН
Приложение 1
к постановлению
губернатора края
от 07.08.2000 N 552
СОСТАВ
КРАЕВОГО МЕЖВЕДОМСТВЕННОГО КООРДИНАЦИОННОГО
СОВЕТА ПО ПЕРЕПОДГОТОВКЕ И СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ
ВОЕННОСЛУЖАЩИХ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ КРАЯ
Краснов Евгений - вице - губернатор края, председатель совета
Геннадьевич
Нечаев Анатолий - начальник отдела по делам военнослужащих и
Николаевич казачества комитета по делам молодежи и
военнослужащих администрации края,
заместитель председателя совета
Чирков Николай - консультант отдела по делам военнослужащих и
Владимирович казачества комитета по делам молодежи и
военнослужащих администрации края, секретарь
совета
Члены совета:
Бобров Виктор - председатель краевого отделения Союза
Васильевич общественных объединений Всероссийского
общественного движения ветеранов локальных
войн и военных конфликтов "Боевое братство"
Богатыренко Сергей - директор государственного учреждения
Анатольевич "Дальневосточный центр социальной адаптации
военнослужащих", капитан 1-го ранга
Зеленков Юрий - заместитель начальника Тихоокеанского
Александрович регионального управления федеральной
пограничной службы Российской Федерации,
генерал - майор
Конев Александр - заместитель командующего Тихоокеанским
Васильевич флотом, вице - адмирал
Котенков Владимир - начальник отделения морально -
Александрович психологической и информационной работы
военного комиссариата Приморского края,
полковник
Криворучко - начальник отдела, заместитель начальника
Елена Иосифовна управления труда, занятости населения и
демографической политики администрации края
Марфенко - директор Тихоокеанского центра переподготовки
Николай Ефимович военнослужащих, подлежащих увольнению в
запас, граждан, уволенных с военной службы, и
членов их семей при Дальневосточном
государственном техническом университете
Михайлова - заместитель начальника управления по
Людмила Юрьевна профессиональному образованию и науке
администрации края
Набздоров - заместитель командующего 5-й Армией
Святослав Адамович Дальневосточного военного округа, генерал -
майор
Надымов Виктор - руководитель департамента федеральной
Александрович государственной службы занятости населения по
Приморскому краю
Пикин - начальник управления социальной защиты
Сергей Михайлович населения администрации края
Рыбакова Валентина - заместитель начальника финансового управления
Анисимовна администрации края
Тарлавин - руководитель Дальневосточного
Юрий Алексеевич межрегионального общественного центра
"Цитадель - ДВ"
Укуров Хаджибикир - заместитель командира Приморского корпуса
Баматгиреевич противовоздушной обороны, генерал - майор
Цуприк Владимир - заместитель начальника управления
Григорьевич государственной службы и кадров департамента
по организационно - контрольной и кадровой
работе администрации края
Черняков Евгений - начальник отдела по социальным вопросам
Валентинович граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей управления социальной защиты
населения администрации края
Чухраев - директор института повышения квалификации и
Эдуард Максимович переподготовки кадров Дальневосточного
государственного университета
Яшин - заместитель начальника управления внутренних
Валерий Иванович дел Приморского края, начальник управления
кадров, полковник
Приложение 2
к постановлению
губернатора края
от 07.08.2000 N 552
ПОЛОЖЕНИЕ
О КРАЕВОМ МЕЖВЕДОМСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ
ПО ПЕРЕПОДГОТОВКЕ И АДАПТАЦИИ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ КРАЯ
1. Краевой межведомственный координационный совет по
переподготовке и адаптации военнослужащих при губернаторе края
(далее - Координационный совет) создается для рассмотрения,
экспертной оценки и подготовки предложений губернатору края по
осуществлению государственной политики интеграции военнослужащих в
гражданское общество в Дальневосточном регионе, переподготовке и
социальной адаптации военнослужащих, подлежащих увольнению в
запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей.
2. Координационный совет в своей деятельности руководствуется
Конституцией Российской Федерации, законами Российской Федерации и
Приморского края, нормативными и правовыми актами Президента
Российской Федерации, Правительства Российской Федерации,
губернатора Приморского края, а также настоящим Положением.
3. Положение о Координационном совете утверждается
губернатором края.
4. Координационный совет является постоянно действующим
консультативным органом на представительной основе.
5. Основные задачи Координационного совета:
рассмотрение и экспертная оценка проектов программ
переподготовки и социальной адаптации военнослужащих, подлежащих
увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей;
координация взаимодействия учреждений и организаций,
задействованных в реализации губернаторской программы по
переподготовке и социальной адаптации военнослужащих;
подготовка предложений по созданию системы: социальной
адаптации военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, граждан,
уволенных с военной службы, и членов их семей; комплексного
решения на региональном уровне проблем профессиональной
ориентации; переподготовки на гражданские специальности и
обеспечению занятости этой категории населения;
участие в разработке проектов и реализации федеральных,
региональных и краевых программ в области профессиональной
ориентации, переподготовки на востребованные рынком труда
специальности и обеспечения занятости военнослужащих, подлежащих
увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей, подготовке предложений по их реализации;
участие в разработке и подготовке предложений по реализации
проектов социальной адаптации военнослужащих, подлежащих
увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей с привлечением зарубежных партнеров;
подготовка предложений по оптимизации распределения средств
федерального и краевого бюджета, выделяемых на социальные нужды
военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, граждан, уволенных
с военной службы, и членов их семей;
взаимодействие с федеральными и региональными органами
государственной власти, учреждениями и организациями по всему
комплексу вопросов, относящиеся к ведению Координационного совета;
контроль за выполнением Устава государственного учреждения
"Дальневосточный центр социальной адаптации военнослужащих" (далее
- ДЦСАВ), его программ переподготовки и социальной адаптации
военнослужащих.
6. Координационный совет для выполнения возложенных задач:
осуществляет координацию деятельности органов военного
управления Тихоокеанского флота, Дальневосточного военного округа,
Приморского корпуса противовоздушной обороны, Тихоокеанского
регионального управления федеральной пограничной службы Российской
Федерации, военных комиссариатов края по вопросам переподготовки и
социальной адаптации военнослужащих и членов их семей;
организует систему прогнозирования востребованности
специальностей на рынке труда края для переподготовки по ним
военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, и членов их семей;
осуществляет прогнозирование миграционных процессов
военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, граждан, уволенных
с военной службы, и членов их семей;
вырабатывает предложения по формированию учебных групп
слушателей на переподготовку по специальностям и социальной
адаптации военнослужащих, уволенных с военной службы, и членов их
семей;
осуществляет сбор, изучение и анализ информации по всему
спектру вопросов, относящихся к компетенции Координационного
совета;
привлекает специалистов и экспертов по вопросам, входящим в
компетенцию Координационного совета, для подготовки аналитических
материалов и выработке предложений по решению проблем социальной
адаптации военнослужащих, подлежащих увольнению в запас, граждан,
уволенных с военной службы, и членов их семей;
вносит губернатору края предложения по реализации механизма
переподготовки и адаптации военнослужащих;
рассматривает направленные непосредственно в Координационный
совет обращения военнослужащих и граждан;
в установленном законом порядке заслушивает директоров
государственного учреждения "Дальневосточный центр социальной
адаптации военнослужащих", Тихоокеанского центра переподготовки
военнослужащих, начальника управления социальной защиты населения
администрации края, начальника управления труда, занятости
населения и демографической политики администрации края по
вопросам выполнения программ социальной адаптации военнослужащих и
законности финансовых затрат и ресурсов на их проведение.
7. Координационный совет при осуществлении своих полномочий в
установленном порядке взаимодействует с органами государственной
власти края, органами местного самоуправления края, общественными
и религиозными организациями в интересах эффективного построения
системы переподготовки и социальной адаптации военнослужащих,
подлежащих увольнению в запас, граждан, уволенных с военной
службы, и членов их семей.
8. Координационный совет в целях реализации своих задач имеет
право в установленном законом порядке:
запрашивать и получать от органов государственной власти
Приморского края, органов местного самоуправления края, органов
военного управления, а также учреждений, организаций и должностных
лиц информацию, сведения и материалы, необходимые для работы
Координационного совета;
заслушивать на своих заседаниях информацию соответствующих
должностных лиц по вопросам компетенции Координационного совета;
привлекать специалистов для разработки необходимых для работы
Координационного совета документов и материалов;
по поручению губернатора края готовить предложения по вопросам
переподготовки и социальной адаптации военнослужащих, подлежащих
увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей для рассмотрения в Правительстве Российской Федерации.
9. Рекомендации, заключения Координационного совета, принятые
в пределах его полномочий, направляются соответствующим
организациям или учреждениям, в компетенцию которых входит решение
вопроса, для рассмотрения и принятия соответствующих мер.
1О. Координационный совет формируется из представителей
руководства структурных подразделений администрации края,
руководящего состава штабов Тихоокеанского флота, Дальневосточного
военного округа, Тихоокеанского регионального управления
федеральной пограничной службы Российской Федерации, Приморского
корпуса противовоздушной обороны и краевого военного комиссариата,
высших учебных заведений и Дальневосточного центра по
переподготовке и социальной адаптации военнослужащих, подлежащих
увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей.
Состав Координационного совета утверждается постановлением
губернатора края.
11. Члены Координационного совета участвуют в работе на
общественных началах.
12. Председатель Координационного совета:
руководит работой Координационного совета, несет персональную
ответственность за выполнение возложенных на него задач;
формирует повестку дня для заседаний Координационного совета;
ведет заседания Координационного совета.
Заместители председателя Координационного совета:
проводят анализ выполнения планов работы Координационного
совета;
координируют работу по предварительной проработке проектов
постановлений и распоряжений губернатора края по вопросам
переподготовки и социальной адаптации военнослужащих, подлежащих
увольнению в запас, граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей;
в отсутствие председателя ведут заседание Координационного
совета.
Секретарь Координационного совета:
выполняет технические функции по обеспечению и обслуживанию
работы председателя Координационного совета и его заместителей;
ведет делопроизводство, принимает поступающую в адрес
Координационного совета корреспонденцию, обеспечивает
своевременное ее отправление;
осуществляет работу по приему документальных материалов, их
учет, регистрацию, передачу непосредственным исполнителям;
обеспечивает оформление и размножение документов;
осуществляет контроль за выполнением решений Координационного
совета.
13. Заседание Координационного совета проводится по мере
необходимости, но не реже, чем раз в квартал. Заседание считается
правомочным, если на нем присутствует не менее половины его
членов. Порядок его ведения определяется регламентом, принимаемым
на заседании совета.
14. Решение Координационного совета, его заключения и
рекомендации принимаются простым большинством голосов из
присутствующих на заседании. При равенстве голосов считается
принятым решение, за которое проголосовал председательствующий на
заседании.
15. Информационное, документационное, материально -
техническое и иное обеспечение деятельности Координационного
совета осуществляется соответствующими структурными
подразделениями администрации края.
16. Обсуждаемые Координационным советом вопросы доводятся до
сведения общественности через средства массовой информации.
17. Координационный совет прекращает свою деятельность по
распоряжению губернатора края.
|
