Вопрос: Работник был нетрудоспособен с 10 января по 25 января
2004 года. Ему установлен должностной оклад 5000 рублей. Расчетный
период для исчисления среднего заработка январь - декабрь 2003
года. В октябре 2003 года ему повысили должностной оклад на
коэффициент 1,15. Работник находился в очередном отпуске с 1 по 29
августа 2003 года. Непрерывный трудовой стаж составляет у
работника 7 лет 4 месяца (размер пособия 80% среднего заработка).
Как определить размер пособия по временной нетрудоспособности в
данном случае?
Ответ:
ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ПРИМОРСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ
ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
<ПИСЬМО>
от 19 февраля 2004 г. N 02-30/06-623
Для расчета пособия определим фактический заработок в расчетном
периоде за фактически отработанные дни:
- 5000 х 8 = 40000 руб., где 8 число месяцев, в которых
работник получал указанный должностной оклад;
- 5000 х 1,15 х 3 = 17250 руб., где 1,15 - коэффициент
повышения, 3 - число месяцев, в течение которых выплачивался
должностной оклад, увеличенный на коэффициент повышения.
Фактический заработок составит - 57250 руб.
Определим средний дневной заработок - 57250 / 229 = 250,00
руб., где 229 - число рабочих дней, фактически отработанных в
расчетном периоде.
Дневное пособие составит - 250,00 х 80 / 100 = 200,00 руб.
Сумма пособия будет равна - 200,00 х 10 = 2000,00 руб., где 10
- число рабочих дней по графику работы, пропущенных в связи с
нетрудоспособностью.
Управляющий
Приморского регионального отделения
Фонда социального страхования
Российской Федерации
А.Г.НЕСТЕРЕНКО
|
