Архив (обновление)
ПИСЬМО ГОСТРУДИНСПЕКЦИИ В ПРИМОРСКОМ КРАЕ ОТ 20.04.2005 N 989-12/06 О ПРАВИЛЬНОЙ ЗАПИСИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ
(по состоянию на 15 августа 2006 года)
<<< Назад
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
В ПРИМОРСКОМ КРАЕ
<ПИСЬМО>
от 20 апреля 2005 г. N 989-12/06
Вопрос: на основании пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ
работник имеет право расторгнуть трудовой договор по собственной
инициативе. В связи с этим, просим дать разъяснение:
1. Какую запись необходимо сделать в трудовой книжке при
увольнении работника по вышеуказанному основанию:
- уволен по собственному желанию на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ
или
- трудовой договор расторгнут на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ?
Ответ: постановлением Министерства труда и социального развития
РФ от 10 октября 2003 года N 69 утверждена Инструкция по
заполнению трудовых книжек.
Согласно указанной Инструкции (пункт 5.2) при увольнении
работника по пункту 3 статьи 77 в трудовой книжке делается запись
"Уволен по собственному желанию, пункт 3 статьи 77 Трудового
кодекса Российской Федерации".
Государственный инспектор труда
(по правовым вопросам)
Р.М.БОЧАРОВА
|
<<< Назад
Реклама
Новости законодательства России
Тематические ресурсы
Новости сайта "Тюрьма"
Новости
|