Право
Навигация
Реклама
Ресурсы в тему
Реклама

Секс все чаще заменяет квартплату

Новости законодательства Беларуси

Новые документы

Законодательство Российской Федерации

Правовые акты Приморского края

Архив (обновление)

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРА Г. НАХОДКА ОТ 19.04.2001 N 581 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫХ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК ЗА ВЫСОКИЕ ДОСТИЖЕНИЯ В ТРУДЕ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД НАХОДКА

(по состоянию на 15 августа 2006 года)

<<< Назад


                           МЭР ГОРОДА НАХОДКИ
                            ПРИМОРСКОГО КРАЯ

                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                       от 19 апреля 2001 г. N 581

                   ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ
             НАЗНАЧЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНОМУ
            ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫХ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ
          НАДБАВОК ЗА ВЫСОКИЕ ДОСТИЖЕНИЯ В ТРУДЕ МУНИЦИПАЛЬНЫМ
           СЛУЖАЩИМ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД НАХОДКА

       В соответствии   со   ст.   4   Закона   Приморского  края  "О
   муниципальной  службе  в   Приморском   крае"   и   постановлением
   губернатора   Приморского   края   от  08.09.2000  г.  N  624  "Об
   утверждении положения о порядке назначения ежемесячных надбавок  к
   должностному   окладу  за  выслугу  лет  государственным  служащим
   государственной службы Приморского края" постановляю:
       1. Утвердить   Положение   о  порядке  назначения  ежемесячных
   надбавок к должностному  окладу  за  выслугу  лет  и  персональных
   ежемесячных  надбавок  за высокие достижения в труде муниципальным
   служащим муниципального образования -  город  Находка  (приложение
   1).
       2. Утвердить состав комиссии  по  вопросам  включения  в  стаж
   работы   времени  работы  в  других  организациях  для  исчисления
   ежемесячных надбавок  к  должностному  окладу  за  выслугу  лет  и
   персональных  ежемесячных  надбавок  за высокие достижения в труде
   муниципальным служащим муниципального образования - город  Находка
   (приложение 2).
       3. Предоставить  вышеуказанной   комиссии   право   подготовки
   представлений о включении в стаж работы для исчисления ежемесячных
   надбавок к должностному  окладу  за  выслугу  лет  времени  работы
   (службы)   в   других   организациях   и  назначения  персональных
   ежемесячных надбавок за высокие достижения в  труде  муниципальным
   служащим  муниципального образования - город Находка с последующим
   вынесением представлений на утверждение мэру города Находки.
       4. Контроль  за исполнением данного постановления возложить на
   вице - мэра,  руководителя аппарата  администрации города  Находки
   Наумову Т. П.

                                                   Мэр города Находки
                                                        В.С.ГНЕЗДИЛОВ



                                                         Приложение 1
                                                      к постановлению
                                                      мэра г. Находки
                                                  от 19.04.2001 N 581

                               ПОЛОЖЕНИЕ
               О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК
          К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫХ
           ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК ЗА ВЫСОКИЕ ДОСТИЖЕНИЯ В ТРУДЕ
           МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
                             ГОРОД НАХОДКА

                           1. Общие положения

       1.1. Выплата ежемесячных надбавок  к  должностному  окладу  за
   выслугу   лет  муниципальным  служащим,  замещающим  муниципальные
   должности  (далее   надбавка   за   выслугу   лет),   производится
   дифференцировано,  в  зависимости от общего стажа работы,  дающего
   право на  получение  этой  надбавки,  со  времени  поступления  на
   муниципальную службу в следующих размерах:

                                      Размер надбавки
                                 (в процентах к месячному
                                   должностному окладу)
       от  1 до  5 лет                      10
       от  5 до 10 лет                      20
       от 10 до 15 лет                      30
       от 15 лет и выше                     40

       1.2. Выплата  ежемесячных персональных надбавок к должностному
   окладу  за  высокие  достижения  в  труде  муниципальным  служащим
   производится   дифференцировано,   в   зависимости   от  специфики
   деятельности, опыта работы, согласно распоряжению мэра  города  по
   результатам рассмотрения представлений комиссии.

         2. Исчисление стажа работы, дающего право на получение
                  ежемесячных надбавок за выслугу лет

       В общий стаж работы,  дающий право  на  получение  ежемесячных
   надбавок за выслугу лет, включается:
       2.1. Работа (служба) в том числе  на  выборных  должностях,  в
   органах  местного  самоуправления,  органах государственной власти
   Российской Федерации и бывшего  СССР,  в  органах  государственной
   власти субъектов Российской Федерации, в партийных, комсомольских,
   профсоюзных органах (в  том  числе  и  на  освобожденных  выборных
   должностях),    органах    прокуратуры,    органах   безопасности,
   Министерства внутренних дел,  суде и органах  юстиции,  органах  и
   войсках  КГБ  СССР  и  МВД СССР,  в  органах  налоговой инспекции,
   полиции, таможенных органах, Вооруженных силах СССР.
       Время нахождения   граждан  на  военной  службе  по  контракту
   включается в стаж муниципальной службы муниципальных  служащих  из
   расчета  один  день  военной  службы за один день работы,  а время
   нахождения граждан на военной  службе  по  призыву  (в  том  числе
   офицеров,  призванных  на  военную  службу в соответствии с Указом
   Президента Российской Федерации)  - один день  военной  службы  за
   два дня работы.
       Учеба курсантов     военных     образовательных     учреждений
   профессионального  образования  включается  в  стаж  муниципальной
   службы муниципального  служащего  из  расчета  один  день  военной
   службы  за  два дня работы до заключения с ним контракта,  а после
   заключения контракта - из расчета один день военной службы за один
   день работы.
       2.2. Иные периоды работы (службы),  опыт и знания по  которой,
   необходимы  для  выполнения должностных обязанностей по замещаемой
   должности  муниципальной  службы,  в  порядке   исключения   могут
   включаться  в  стаж муниципальной службы муниципальных служащих на
   основании  постановления  мэра  города  Находки  по  представлению
   комиссии  о  включении  в  стаж  работы для исчисления ежемесячных
   надбавок к должностному окладу за выслугу лет.
       2.3. Периоды работы (службы),  включаемые в стаж муниципальной
   службы муниципальным служащим, суммируются.

              3. Порядок начисления и выплаты ежемесячных
                        надбавок за выслугу лет

       3.1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет начисляется исходя из
   должностного оклада  муниципального  служащего  без  учета  других
   доплат  и  надбавок  и  выплачивается  ежемесячно  одновременно  с
   заработной  платой.  При  временном  заместительстве  надбавка  за
   выслугу лет начисляется на должностной оклад по основной работе.
       3.2. Ежемесячная надбавка за выслугу лет учитывается  во  всех
   случаях исчисления среднего заработка.
       3.3. Ежемесячная  надбавка  за  выслугу  лет  выплачивается  с
   момента  возникновения  права  на назначение или изменение размера
   этой надбавки.
       Если у   муниципального  служащего  право  на  назначение  или
   изменение размера надбавки за выслугу лет наступило в  период  его
   пребывания  в  очередном  или  дополнительном  отпуске,  а также в
   период его временной нетрудоспособности,  выплата  новой  надбавки
   производится      после      окончания      отпуска,     временной
   нетрудоспособности.
       В том  случае,  если  у  муниципального  служащего  право   на
   назначение или изменение размера надбавки за выслугу лет наступило
   в период исполнения служебных обязанностей, при переподготовке или
   повышении  квалификации  с отрывом от работы в учебном учреждении,
   где за слушателем сохраняется средняя заработная плата, и в других
   аналогичных случаях, при которых за работником сохраняется средний
   заработок,  ему  устанавливается  указанная  надбавка  с   момента
   наступления  этого права и производится соответствующий перерасчет
   среднего заработка.
       3.4. Назначение   надбавки  за  выслугу  лет  производится  на
   основании  приказа,  распоряжения  руководителя   соответствующего
   структурного  подразделения  администрации  города  (принятого  по
   представлению комиссии).
       3.5. При увольнении с муниципальной службы надбавка за выслугу
   лет начисляется пропорционально отработанному времени и ее выплата
   производится при окончательном расчете.

          4. Порядок установления стажа работы, дающего право
            на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет

       4.1. Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки  за  выслугу
   лет    определяется    отделом    кадров   администрации   города,
   специалистом,   осуществляющим   кадровое    делопроизводство    в
   структурном подразделении администрации города.
       4.2. Основным документом для определения общего стажа  работы,
   дающего  право  на  получение ежемесячных надбавок за выслугу лет,
   является трудовая книжка.
       4.3. Спорные  вопросы  по определению стажа работы для выплаты
   ежемесячной надбавки  за  выслугу  лет  рассматриваются  комиссией
   администрации  города  Находки по вопросам включения в стаж работы
   для исчисления  ежемесячных  надбавок  к  должностному  окладу  за
   выслугу   лет   персонально   отдельным   муниципальным   служащим
   муниципальной службы муниципального образования  -  город  Находка
   времени работы в других организациях.

          5. Порядок контроля и ответственность за соблюдение
             установленного порядка начисления ежемесячной
                        надбавки за выслугу лет

       5.1. Ответственность за своевременный пересмотр муниципальному
   служащему муниципальной службы муниципального образования -  город
   Находка размера ежемесячной надбавки за выслугу лет возлагается на
   специалистов, осуществляющих кадровое делопроизводство структурных
   подразделений.
       5.2. Индивидуальные трудовые споры  по  вопросам  установления
   стажа  для  назначения  ежемесячной  надбавки  за  выслугу лет или
   определения размеров этих выплат рассматриваются  в  установленном
   законодательством порядке.



                                                         Приложение 2
                                                      к постановлению
                                                      мэра г. Находки
                                                  от 19.04.2001 N 581

                            СОСТАВ КОМИССИИ
                  по вопросам включения в стаж работы
          времени работы в других организациях для исчисления
       ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет
       и персональных ежемесячных надбавок за высокие достижения
             в труде муниципальным служащим муниципального
                      образования - город  Находка

       Не приводится.  Текст  данного  приложения  можно  заказать  в
   отделе информационного сопровождения ООО "Базис", ул. Садовая, 27,
   тел. 425-600.



<<< Назад

 
Реклама

Новости законодательства России


Тематические ресурсы

Новости сайта "Тюрьма"


Новости

СНГ Бизнес - Деловой Портал. Каталог. Новости

Рейтинг@Mail.ru

Hosted by uCoz